Darba intensitāte. Aprēķina formula

Darba intensitāte attiecas uz galveno ekonomiskorādītāji un ļauj novērtēt darba laika izmantošanas efektivitāti preču vai pakalpojumu ražošanā, kā arī jebkura darba veikšanā. Šis koeficients norāda, cik daudz darbaspēka vienai ražošanai nepieciešams.

Ar darbu ir cieši saistīta koncepcijaproduktivitāte. Šim terminam ir cits nosaukums - produkcija. Starp šiem diviem rādītājiem pastāv atgriezeniska saikne. Jo vairāk ir ražojumu ražošanas grūtības, jo zemāks darba ražīgums šādā uzņēmumā un otrādi.

Darba un tā darba intensitātes koeficienta aprēķinsproduktivitāti galvenokārt ražo nākamā pārskata perioda ražošanas plānā, lai pamatotu uzņēmējdarbības plānu, kā arī analizētu, cik efektīvi tiek izmantots darbaspēks. Darbaspēka apjomu ietekmē daudz dažādu iemeslu dēļ, bet no tiem var izcelt galvenos: personāla kvalifikācijas līmeni, ražošanas tehniskā aprīkojuma pakāpi, preču ražošanas sarežģītību, automatizācijas pakāpi un darba apstākļus. Tagad pievērsīsimies tam, kā tiek noteikts darbs. Šī koeficienta aprēķina formula ir šāda:

T = PB / Kp, kur

T - viena produkta ražošanas sarežģītība;

Рв - darba laiks, kas pavadīts konkrēta preču daudzuma ražošanai (pakalpojumu sniegšana);

Кп - izgatavoto preču daudzums (sniegtie pakalpojumi, izpildītie darbi).

Darba aprēķināšana ir ērti veikta šādā secībā:

1 Pirmkārt, tiek noteikts uzņēmuma darbinieku nostrādātais laiks norēķinu periodam. Datu avots, lai aprēķinātu faktiskos laika izdevumus, var būt primārā grāmatvedības dokumentācija, jo īpaši laika lapa katrai vietnei vai darbnīcai. Pamatojoties uz šiem datiem, ir ērti aprēķināt kopējo cilvēku stundu skaitu kalendārajā periodā visām uzņēmuma daļām.

2 Tagad mēs aprēķinām pārskata periodā saražoto preču vērtību. Lai to izdarītu, mēs atkal izmantojam primāros grāmatvedības dokumentus. Dokumenta veids ir atkarīgs no paša uzņēmuma specifikas. Pēc tam tiek aprēķināta laika posma, kas izteikta cilvēka stundās, attiecība pret uzņēmuma radīto preču vērtību. Aprēķina rezultāts būs nepieciešamais produktu darba intensitātes koeficients.

3 Pēc koeficienta aprēķināšanas darbs nebeidzas. Galu galā iegūtie dati tagad jāanalizē. Lai to izdarītu, salīdziniet aprēķinu rezultātus (faktiskā darba intensitāte) ar plānotajām vērtībām. Tad identificējiet faktorus, kas noveduši pie noviržu parādīšanās, analizējiet tos un izdariet nepieciešamos secinājumus. Šādi faktori var būt izmaiņas pusfabrikātu vai izejvielu kvalitātē, personāla kvalifikācijas un citu iemeslu dēļ.

Atkarībā no darbaspēka izmaksu veida jūs varatiedalīt šādus darba intensitātes veidus: faktisko, normatīvo un plānoto. Tā kā katras sugas nosaukums pati par sevi runā, mēs tos neuzskatīsim sīkāk.

Atkarībā no tā, kas ir ietverts darbaspēka izmaksās, pastāv vairāki darba veidi. Apskatīsim katru no tiem.

Tehnoloģiskā darba intensitāte. Aprēķināšanas formula ietver to darbinieku darbu, kuri tieši ražo preces:

Ttehn = Тпор. + Тд., Kur

Тaspor - darba ņēmēju-переменщиков darba izmaksas;

Iedaļa. - darba ņēmēju darbaspēka izmaksas.

Darbietilpīga apkope. Šis rādītājs ņem vērā darbinieku darba laiku, kas apkalpo ražošanu.
Ražošanas sarežģītība, kuras formula ir šāda:

Ttr. = Tehniskais. + Tellle, kur

Ttehn - tehnoloģiskā sarežģītība;

Tobsl - darba intensitāte.

Darba intensitātes vadība. Tas ietver speciālistu, tehnisko darbinieku, vadītāju uc darbu.
Kopējais darbietilpīgums, kura formula ir šāda:

Tpol. = Tehniskais. + Talks. + Tūpr., Kur

Tupr. - vadības darba intensitāte.

</ p>>